（一）
宏伟是国内一家国企的电脑工程师，上世纪九十年代末，随着汹涌的移民潮，技术移民至加拿大最大的城市多伦多。拼着扎实的功力和良好的英语水平，宏伟很快在多伦多一家设计公司找到了专业对口的工作。公司的直接上级叫大卫，是俄罗斯的移民，在多伦多已经生活了十几年。大卫对宏伟的专业水平和积极工作态度非常欣赏，很快就成为大卫的左膀右臂。三年后就被提拔为公司的副经理，成为大卫的副手。
尽管宏伟及其团队工作非常努力，也做出了不小的成绩，但是公司的政治斗争异常激烈。大卫虽然是公司经理，但其实也是一个高薪打工仔，须听命于CEO和董事会。公司CEO叫佳菲特，是美国哈佛MBA毕业的高材生，其实来公司比大卫还晚，但他的到来给公司带来了大笔资金，顺理成章地被公司认命为CEO。佳菲特性格非常强势，刚愎自用，资历深厚的大卫成为了佳菲特在公司最大的竞争对手。大卫在公司资格老，大部分员工都是经他招募而来，其性格和佳菲特类似，也是宁折不弯的主。两个团队明里暗里就展开了争斗，一时间公司里气氛甚是紧张。
作为大卫的得力副手，宏伟非常明确地是大卫阵营的干将。宏伟也尽力缓解着各种矛盾，争取在激烈的政治斗争中能够生存下来。随着事态的不断发展，胜利的天平已经开始向佳菲特一方倾斜，大卫阵营渐显颓势，宏伟和手下团队感受到了巨大的压力。
事情发展的很快，两个月后大卫一方彻底败下阵来，大卫辞去了公司经理的职务，离开了公司，并在俄罗斯开创了一家类似的设计公司，主要经营欧洲业务。随着大卫的离去，大卫的团队也被公司彻底改组，一半的人被直接裁掉。另一半儿能力很强的业务骨干被充实到其他部门。
宏伟的业务能力和对公司的贡献得到了公司董事会的认可，但由于宏伟是大卫的直接副手，其政治角色甚是敏感，几天后才得到人力资源部门的信函。来信肯定了宏伟这些年在公司的表现，也表明公司愿意宏伟继续在本公司工作，但是宏伟失掉了在公司资深管理层的地位，只能按普通技术人员雇用，而且工资减少了近百分之五十。如果宏伟不接受公司给予的条件的话，将按照辞职处理，并且不能得到公司的补偿金。
宏伟自从大学毕业，上研究生，国内工作到移民在加国工作，可谓一帆风顺，从来就没有遇到过什么太大的挫折。血液中那份巨大的荣誉感和骄傲让他很难接受公司给予的条件。而且宏伟深知自己是大卫的副手，几乎可以肯定不会得到佳菲特的信任，在公司继续升迁的道路已经被堵死，若在公司继续工作只能最为普通员工。宏伟觉得自己继续留在公司肯定没有什么前途了，于是递交了辞职信。宏伟坚信凭自己的能力和工作热情一定能找到一个更适合自己的公司，一定能找到更适合自己发展的平台。尽管宏伟对自己信心满满，但当宏伟拿着自己所有的东西走出公司大门的时候，一种令人窒息的压抑情绪让宏伟锁紧了眉头。
(二)
宏伟和妻子小琴是大学同学，大学二年级两个人开始恋爱。宏伟家自农村，学习成绩非常好，以全县第一名考上了大学，是个典型的“凤凰男”。小琴是个很朴实的城市姑娘，父母也是公司的中层领导。尽管宏伟学习成绩优秀，但是在毕业分配上还是多亏了小琴父母的帮助终于留城。大学毕业时分配在了同一个城市，一年后两个人顺利结婚。宏伟对小琴不仅仅是爱情，还有很多的感恩之情。宏伟也是个知恩图报之人，对小琴也是恩爱有加，夫妻二人感情很好。移民后不久小琴就有了身孕，一年后可爱的女儿囡囡出世。为了给自己生命中这俩个最爱的女人幸福，宏伟更是美白没黑地工作。两年后买了一栋半独立屋，一家人终于搬出了出租屋有了自己的房子。小琴还在后院开垦了一小块地，种上了韭菜，院子周围还种上了各种花卉。看着小琴幸福地收拾房子，小女儿在院子里的草坪上玩耍，是志宏最快乐的时刻。
在多伦多维持这样一个家庭的正常运转可不是一件轻松的事情，每个月1500刀的房贷，200刀的汽车保险，100刀的油钱，加上房屋保险、地税、水电、，网络，手机费，吃饭等等，每月3000刀的支出是个死数目，无论怎样都省不下来的。虽然宏伟的工资还是比较高，但是巨大的支出每月基本上都是所剩无几。小琴一直在家相夫教子，全部的压力都集中在了宏伟身上。宏伟很年轻，也很骄傲，从来就没想过失业这类事情会发生到自己身上，突然的失去工作让宏伟一家面临着巨大的生存考验。
面对突然的变故，夫妻二人立即开始了应对，他们免去了所有的社交活动，除了每周购货汽车基本处于停置状态，各种生活开支已经压到了最低，但每月近2000多的固定支出根本就减不下来，平常都是镇定自若，信心满满的宏伟也时不时地焦躁起来。
一个月没有工资进账了，看着哗哗而来的账单，平常都是潇洒付账的宏伟，突然觉得这些账单正狰狞地嘲笑着自己。这时孩子不知何故突然哭闹起来，有些情绪失控的宏伟瞬间朝孩子嚷了起来。孩子的哭声更大了，小琴默默地看了看宏伟，她知道宏伟承受的压力，她也很理解丈夫，于是抱着孩子悄悄离开了。
宏伟是非常骄傲的，向任何人求助对他几乎是不可能的事，心中无上的荣耀让他坚持着。宏伟把自己锁在小屋里，心烦意乱地浏览着网页，虽然知道银行不可能有什么进项，还是不自觉地打开了网上账户。突然宏伟激动地叫了起来，整整一万加币就在昨天打进了自己的现金账户。
宏伟激动得有些不能自持，这笔钱能给他好几个月的缓冲时间，也许就能找到理想的工作。难道是某个知道自己有难的朋友悄悄给自己打了这笔钱以解燃眉之急? 这两年宏伟时断时续的也去教会，难道真是上天了解他的需求特来搭救? 宏伟激动得有些手舞足蹈。
小琴看着高兴得不亦乐乎的丈夫，柔声说到，“出国前我父母给了我一笔钱以备不时之需，现在正是用钱的时候，我把这笔钱打到我们的现金账号里了”。
宏伟注视着自己深爱的妻子，久久不能移开目光。在自己最困难最无助的时候，那个由天而来的力量原来正是自己的妻子。看着和自己同甘共苦，四海漂泊的爱妻，宏伟眼前一热，不禁泪流满面。
“也许可以申请失业保险”，小琴轻声建议到。
宏伟狠狠的在自己脑壳拍了一巴掌，对呀，为什么不申请失业保险以解燃眉之急。
转天，宏伟就来到了城里的“加拿大服务中心”，大厅内申请人并不很多。在一位漂亮女士的引导下，宏伟在电脑上填报了失业保险申请。大概两周后宏伟收到了服务中心寄来的信件，打开信宏伟大失所望。原来宏伟的情况不能算因为公司的问题造成的失业，公司为宏伟提供了另一份工作，但是他没有接受。所以他的情况只能算辞职，并不能享受失业保险。现在摆在宏伟面前的路只有一条，就是尽快找到一个和以前收入差不多的工作，不然坐吃山空，后果不堪设想。
(三)
由于宏伟在曾经工作的公司已至管理层，与公司上层也有一些人脉，于是宏伟试图联络自己从前的上司，以期公司能对自己的情况重新考虑，也许会提供不一样的雇佣条件。于是宏伟给公司董事长发了电邮，说明了自己情况，期望董事长能有所干预。
转天宏伟就收到了公司董事长的回邮，告知他知道宏伟的情况，非常感谢他这些年为公司所做的贡献，但是这件事已经木已成舟，不可能再有回旋的余地，对宏伟的目前处境深表遗憾。
宏伟明白即使董事会有不同的意见也很难推翻CEO的决定，懂事长能很快给他回信已经是所能给予的最大尊重了。这个公司对自己来说应该已经彻底没有机会了，不过话又说回来，本来就是一无所有进的公司，现在只不过回到了原始状态，只不过是重头再来。
中国新移民在加拿大找工作的最大障碍就是加拿大本地经验，虽然宏伟失去了目前的工作，但这些年积累了丰富的加拿大本地工作经验，也积攒了一些人脉，于是宏伟立即开始了重新找工作的历程。
在西方社会找工作看似每个人都平等地享有各种机会，但实际上那些层次比较高的职位通常都是通过相关资深经理人的推荐，因为在职场雇佣者和被雇佣者互相并不了解，书面上的简历介绍以及短暂的面试并不足以深入地了解应征者，这时候从前雇主的推荐信就起了至关重要的左右。一般前雇主都是业界精英，他的推荐会得到业界认可。另外，大家也可以根据申请人离开前雇主的原因判断其个人素质及其在新单位的可能表现。大卫给宏伟写了非常漂亮的推荐信，完全肯定了宏伟的个人品质和工作能力。况且宏伟的离职是由于整个部门被撤消，并不是自己主动跳槽，都是可以被理解的原因。但是宏伟求职的主要困难在于他要找的是比较高层次的资深岗位，宏伟骄傲的性格以及从前的经历已经让他很难再从初级岗位做起，但这样的职位本身就比较少而且竞争激烈，这就注定了宏伟的求职会是一个非常艰难的历程。
宏伟想到了从前合作过的另一个公司CEO文森特，文森特公司和大卫曾经有过很多合作，他本人也和大卫团队包括宏伟都非常熟悉，两个团队的合作一直比较顺畅且愉快，而且宏伟已经在其网站看到了正在招募一个中层经理的广告，于是宏伟很快给文森特发去了电邮。
文森特的回信倒是很快，肯定了宏伟的经历和丰富工作经验，但是非常遗憾地告知他们已经找到了比较满意的应征者正在启动审查过程。
宏伟明白文森特公司还要继续和自己的前雇主合作，即使对宏伟印象很好也不可能雇佣大卫旧部，否则会影响到与现任CEO佳菲特的合作。这就意味着凡是与宏伟前雇主合作的单位都不可能为宏伟提供职位，同时意味着宏伟这些年积攒下来的职场人脉全都派不是用场。
这时宏伟想起了老王，老王是多伦多的投资移民，在刚来多伦多开公司时，宏伟给予了很大帮助，也许老王的公司可以给宏伟提供一个职位。然而当宏伟给老王发去电子邮件后，一连几天一点儿回音都没有。宏伟终于明白了，自己一直十分信任而且始终怀着一份同胞之情的老王，在自己最困难的时候甚至连老外那种虚伪的礼节都没有。在国外拼搏靠的是自己，平常浓浓的同乡情在关键时刻一点儿都靠不住。
连着两个月过去了，宏伟的求职还是没有一点儿令人欣喜的迹象，倒是让宏伟体会了不少人情冷暖，世态炎凉，从前许多停留在书面上的人生经验哗哗地被验证，宏伟觉得自己快速地成熟起来。
然而工作还是没有着落，宏伟就觉得内火中烧，不知何时嘴角一排疱疹丝丝拉拉地疼了起来。
(四)
宏伟的找工作似乎走入了死胡同，发出了很多简历都没有得到阳性回复。不过这也与宏伟把自己定位太高有关，大部分的初级职位都被滤掉了，高层次的岗位本来就少，且宏伟又希望在短期内把事情办成，这就几乎变成了一个不可完成的任务。现在时间对这一对新移民夫妇来说其实都很贵，因为每一天都需要靠存款支撑，宏伟很着急，也很郁闷。
小琴是个很贤惠且聪明的女性，看着丈夫一筹莫展的样子，也很着急。但旁观者清，小琴倒是能比较客观地分析现在面临的问题。小琴意识到宏伟的主要问题是把自己定位太高，但是就其性格想要有所改变也不是很容易，当务之急就是增强宏伟的信心，争取找到称心如意的工作。如果工作不满意，对对付付地去了将来还会面对很多其他问题。于是小琴试着开导宏伟道，
“肯定有一个你想要的工作再等着你，只是我们现在并没有找到。你看天上的瞎了眼的小鸟都能找着食物，老天肯定不会饿着我们的”。
“对，肯定有一个好工作在等着我。我们从中国移民到这里来，不是很快就找到了很不错的工作么”，宏伟应到。
“好像有句话说得挺好，当一个门被关上， 肯定有一扇窗会为你打开，肯定有个机会在等着你， 我们只需要把这个机会找出来“
“这句话说得挺好，是你为了安慰我说的吗？“
“好像是上帝说的，或者是上帝让别人说的，总之肯定是个真理，就我们目前的情况看，在多伦多也许走入了死谷，因为原单位政治的原因在你们这个领域可能都不可能找到比较满意的工作了。”
“也许真的是这样。”
“那我们为什么不试试其他地方，也许现在的景况就是要我们离开多伦多，你要的机会也许在其他地方。我们从中国大陆来，当年在国内工作不顺我们想到了移民，现在工作又不顺，也许又是到了大变动的时候了。”
“你说得很对”，宏伟有些顿开茅塞，一语点醒梦中人的感觉。是啊，现在的情况这么不顺，也许真的应该考虑离开这座城市到其他地方找机会。宏伟夫妇当年移民到多伦多一个人都不认识，靠自己的辛苦打拼终于有了一番自己的天地，他们真的不怕从头再来。也许在另一个地方能找到更好的工作，有更富有激情的生活。漂泊造就了一代中国新移民强大的心里素质，无论在哪里，只要有家的感觉，就一定能生根发芽，开出美丽的花。
宏伟默默地点了点头，至暗时刻，一缕希望的曙光在心中冉冉升起。
(五)
宏伟一直有个美国梦，就是有机会能到美国工作和生活一段时间。 八十年代有一部电视连续剧《北京人在纽约》对宏伟这一代的影响是极其深远的。那时正直改革开放初期，经过长期的经济匮乏和思想禁锢，人们对精彩的外面世界充满了好奇和向往。大提琴家王启明放弃了国内的音乐事业在美国辛苦打工闯出一片世界的故事，激励着每一个那个时代的年轻人。那句著名的台词，“如果你爱他，就让他去纽约，因为那里是天堂；如果你恨他，就让他去纽约，因为那里是地狱”，让纽约成为一代人神秘而向往的新大陆，宏伟和许许多多那个时代的年轻人一样，也有一个梦想就是去纽约。如果纽约是天堂，那就要让自己生命体会一下天堂的芬芳；如果纽约是地狱，那就在那里像王启明那样去战斗，也打出一番自己的天地。宏伟下定了决心，在这个变革的时期，去纽约，体会一下新的生活，让生命再一次沸腾。
宏伟所从事的领域影响最大的跨国公司总部在纽约曼哈顿，大卫曾带宏伟去纽约参加过一次投资会议，在会上曾和纽约总公司的大老板道格拉斯有过一面之缘。不过道格拉斯是业界巨头，令宏伟高山仰止，并没有有一天有可能在其麾下工作的念头。现在宏伟的事业正处于转折期，今后到底会怎样也不好说，各种可能性都不妨一试。
如今这个网络时代要查到某个人的信息，特别是名人信息，其实相当容易。只需把那个人的名字放在谷歌里搜索一下，工作地址、电话、电邮就可轻松得到。反倒是那些明不见经传的小人物，其个人信息相对隐秘许多。宏伟很快就得到了道格拉斯的联络方式，马上着手给他发邮件。
宏伟找工作的经验非常丰富，简历和求职信都是现成的，很快一封热情洋溢的求职信就寄到了道格拉斯的电子邮箱。宏伟其实挺迷信的，他相信凡是要成的事，开始一定是个顺利的开头。俗话说“好的开头是成功的一半”，也许会好事多磨，但要成的事一定有一个非常激动人心的开端。宏伟仔细盘算着，假如这件事能成，那么道格拉斯一定会在第一时间给自己回信，如果此事不成，可能道格拉斯根本就不回信，或是不疼不痒地礼貌性回一封信。宏伟在心中给道格拉斯定了个回信期限，一天。
宏伟发出了邮件，深深地舒了一口气，虽然不知结果如何，至少有了一份盼望。五分钟后，突然电脑“滴答”的一声通告，示意有邮箱里新电邮。宏伟赶紧打开信箱，令人惊喜的是，正是道格拉斯的回信。
道格拉斯的信很短但信息量很大，
“亲爱的宏伟，
非常高兴收到你的求职信。你的强大专业背景很令我兴奋，我也非常熟悉你的同事大卫。我们现在正在组建一个部门，我们正在招募这个新建部门的主任。我对你的背景很感兴趣，不知可否有机会电话面试？
祝好
此致
道格拉斯”
宏伟非常高兴，这么良好的开头预示着此事极有可能成功，于是马上和道格拉斯订了电话面试的时间。道格拉斯把自己的手机号给宏伟，定在两天后中午给道格拉斯打电话。
(六)
宏伟和道格拉斯的电话面试两个人聊得非常好，颇有些相见恨晚的意思。当然宏伟混迹职场多年，面试经验也很丰富，简历以及求职叙述都烂熟于心，加上英语水平相当不错，一般都不会浪费宝贵的面试机会。为了进一步互相了解，道格拉斯邀请宏伟去纽约进行一次面对面的面试，因为很多时候虽然书面和语音大家感觉不错，可一见面有时候感觉会大相径庭，所以一定要面对面地谈谈，找工作/招雇员都颇有些找对象的意思。
纽约公司人力资源部经理缇娜特意为宏伟订了从多伦多皮尔逊机场到纽瓦克国际机场的往返机票，并订了旅馆。一个阳光灿烂的秋日，宏伟经过一个半小时的飞行落地纽瓦克机场，缇娜已经安排了租车服务，一部豪华大奔驰把宏伟接到了曼哈顿市中心。
宏伟虽然来纽约旅游过几次，但因公事来访还是第一次。道格拉斯公司在帝国大厦附近一栋高大建筑的十六层，当宏伟一进办公室，马上认出坐在了办公桌后面的道格拉斯。道格拉斯六十多岁，西装笔挺，一双蓝眼异常犀利。宏伟也是高大魁梧，一表人才。道格拉斯一见宏伟马上从桌子后面站起，走到宏伟面前热情地拥抱起来。
道格拉斯的热情让宏伟很高兴，很快两人就聊得不亦乐乎。美国人和加拿大虽然都讲英语，而且纽约和多伦多也很近，但两国人的个性差距很大。加拿大人通常表现得严谨甚至有些拘谨，更像欧洲人，而美国人干脆豪放更像中国人。这可能是因为大国的缘故。身处大国自然会有大国的气度，加拿大虽然地缘辽阔甚至超过了中国，但人口仅三千万，还没有北京和天津加起来人口多。若按人口论，加拿大其实是个小国，和荷兰在一个档次。当然也有人说加拿大太冷了，所以那里的人也都有一个冷冰冰的外表。
宏伟和道格拉斯谈了大概半小时后，公司的副总，人力资源部经理和宏伟又进行了半个小时的会议。这种层次的招募一般都得征询方方面面的意见。随后宏伟又与新建部门的员工分别举行了会谈。整整一天马不停蹄地基本见了公司所有的相关领导和工作人员。宏伟相当自信，他很相信自己的感觉，纽约之行是一个巨大的成功。
宏伟从纽约回到多伦多两周后，接到了纽约道格拉斯公司的正式邀请函，宏伟被任命为新建部门的业务主任，其工资比原先公司多一倍，一个月后就上任开始工作。
宏伟这次换工作的的确确是一次非常严峻的考验，尽管这个新移民家庭承受了巨大的压力，但他们经受住了试炼，在短短四个月的时间就走出了低谷，进入了下一个辉煌的人生篇章。整个过程对于宏伟意义格外重大，宏伟自己都能感到成熟了许多。其实一个人必须有失败的经历才能真正成熟起来，仅仅有成功而无失败经历的人生是不完整的，因为你就不知道如何应对失败，如何在最困难的时候走出低谷。当一个人处于至暗时刻的时候，也许并不是坏事，也许是上天在给你做新的规划，将进入新的转折，步入新的人生。黎明前的至暗时刻往往异常寒冷且令人沮丧，但随后肯定是阳光灿烂的黎明。
宏伟一家很快卖掉了在多伦多的房子，也许是上天的青睐，短短的几年时间宏伟的房子竟然长了好几万之多，这也许是意外收获，因为尽管房子不断升值，如果不买卖的话并不能让升值变成现金利润。这次工作变动恰恰给了这个新移民家庭兑现房屋升值的机会。
一个枫红漫天的秋日，宏伟，小琴一家开着车奔驰在去美国的伊丽莎白女王大道上，他们要在梦想的纽约，开始一段更加激情澎湃的新生活。
作者简介：
姜尼，上世纪八十年代大学生，国内医学院八年制毕业，医学博士学位。曾留学比利时鲁文大学，2000年底移民加拿大，先后在欧洲，美国和加拿大著名医学机构从事心脏病基础研究，现居多伦多。自幼喜好文学，著有自传体纪实小说《医师日记》，散文随笔集《枫国情怀》以及个人诗集《情系多伦多》《秋风起了》，加中笔会会员。
周建成 • TQC建筑首届加拿大“高校杯”文学作品全球征文活动
主 办：
加拿大高校文学社 • 加中经贸文化交流协会
征文主题：
我的青春我的梦
《我的青春我的梦》电子版：https://mp.weixin.qq.com/s/dwIpafgBgyA-gm6f6GpiRQ
